小郡市で働く方々へ！カスタマーハラスメント防止は大切
福岡県小郡市で勤務する皆さん、こんにちは！本日は重要なお知らせです。政府が閣議決定し、国会に提出した労働施策総合推進法などの改正案には、顧客や取引先が従業員に理不尽な要求や暴言を浴びせる「カスタマーハラスメント」（カスハラ）の防止を全企業に義務付けることが含まれています。
小郡市の企業はもちろん、福岡県内のあらゆる企業が対象です。特に、小郡市で働く方々は、日常的に顧客や取引先と接する機会が多いことから、カスハラ防止の重要性を再認識しておく必要があります。
この改正案では、具体的には企業に対し、以下の点を義務付けています。
1. カスハラ防止のための研修や相談体制の整備
2. カスハラの事例や被害の実態把握の義務化
3. 社内通報制度の設置と適切な対応
小郡市で働く方々は、安心して業務に取り組むことができる環境を企業側が整備することが求められています。カスハラ防止は、企業の社会的責任としても重要です。
福岡県小郡市に住み、働く皆さんは、是非この改正案を機に、カスハラ防止の意識を高めるようにしてください。
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