小松市の闇を暴く！パワハラ職員の実名と行状

小松市まとめ：パワハラ行為で市民病院医療技術部技師が減給の懲戒処分を受ける

石川県 小松市 の市民病院は、同僚に対する高圧的な非難・叱責（しっせき）を繰り返すパワハラ行為があったとして、医療技術部の30代技師を減給10分の1（１カ月）の懲戒処分にした。

この事件は、小松市民病院で３日、同僚の男女４人に対し３時間以上にわたって一方的に高圧的な非難・叱責を行うパワハラ行為があったとして、市が調査を実施。結果、医療技術部の30代技師がパワハラ行為を繰り返していたことが判明した。

小松市民は、安心して医療を受けられる環境を求めている。パワハラ行為は決して許されることではなく、石川県 小松市としても、職場のいじめや嫌がらせ防止に取り組む必要がある。

小松市民病院では、患者さんとスタッフの安全で安心な環境を守るため、パワハラ行為は決して許されないことを明確化。医療技術部技師には減給10分の1（１カ月）の懲戒処分にしたが、再発防止策を講じて、職場のいじめや嫌がらせ防止に取り組む。

小松市民は、パワハラ行為が決して許されないことを理解し、安心して医療を受けられる環境を守るために協力することが大切。